Reforçando seu compromisso com a promoção da saúde integral e o fortalecimento de parcerias estratégicas, a Unimag marcou presença na Sipat 2026 (Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho) do Grupo Emalto, levando aos colaboradores uma importante reflexão sobre saúde mental e riscos psicossociais no ambiente corporativo.
Parceiro da Unimag por meio de convênio, o Grupo Emalto solicitou o apoio da operadora para a realização de uma programação voltada ao tema “Problemas Psicossociais”, assunto cada vez mais relevante nas organizações modernas.
Em resposta à solicitação, a Unimag viabilizou a participação de especialistas para conduzir a programação da Sipat. Para a iniciativa, contou com a colaboração da CEO da Clínica Cuidar, Kariny Oliveira Coelho Paiva, parceira da Unimed Vale do Aço, que aceitou o convite para ministrar as palestras ao lado do psicólogo Gleyson César Miranda Teixeira.
Com o tema “Há riscos que a gente não vê”, os encontros promoveram reflexões sobre os impactos dos fatores psicossociais na saúde dos trabalhadores, abordando questões como estresse, ansiedade, esgotamento emocional, relacionamentos interpessoais e a importância do cuidado preventivo com o bem-estar emocional.
A programação foi realizada entre os dias 11 e 13 de agosto, contemplando todas as unidades do Grupo Emalto: Torque Diesel, Emalto Indústria Mecânica, Emalto Energia e Emalto Estruturas Metálicas. A ação ampliou o alcance das informações e contribuiu para a conscientização dos profissionais de diferentes áreas da empresa.
A presença na Sipat reforça uma das principais missões da Unimag: atuar de forma próxima às empresas conveniadas, desenvolvendo iniciativas que promovam qualidade de vida, bem-estar e saúde aos trabalhadores. Por meio de atividades educativas, campanhas e eventos corporativos, a operadora busca disseminar conhecimento e incentivar práticas que favoreçam ambientes laborais mais seguros, equilibrados e saudáveis.
“Mais do que oferecer benefícios, a Unimag acredita na construção de parcerias que gerem valor para as empresas e para as pessoas. A saúde física e emocional dos colaboradores é um fator essencial para o desenvolvimento sustentável das organizações e para a qualidade de vida de todos. Esta ação demonstra que promover saúde vai além do cuidado assistencial. Significa investir em informação, prevenção e acolhimento, contribuindo para ambientes de trabalho mais humanos, produtivos e saudáveis. Esses são valores que fazem parte do compromisso permanente da Unimag com seus parceiros e clientes”, destaca Patrícia Medeiros, analista comercial da Unimag.
